HappyNom es la consultoría especializada en mejorar la satisfacción de tu personal
Ofrecemos a su empresa un conjunto único de servicios de recursos humanos que evalúan y optimizan su clima laboral
Quién es Happynom
Te ayudamos a evaluar y optimizar tu entorno laboral
Creemos que el bienestar en el lugar de trabajo es uno de los pilares más importantes para la motivación de su personal. Nuestro objetivo como consultoría profesional de recursos humanos es optimizar la satisfacción, la salud mental y la productividad de tus empleados. Y así garantizar el éxito de tu empresa. Nuestro método de trabajo se basa en analizar y mejorar el clima laboral de tu empresa mediante servicios de recursos humanos hechos a tu medida. Estos servicios incluyen: la aplicación de la NOM-035, la evaluación del entorno de trabajo, la identificación de altos potenciales, la mejora de la comunicación organizacional, la creación de planes de vida y carrera, y muchas otras estrategias de desarrollo organizacional.
NUESTRAS SOLUCIONES
HappyNom ofrece 5 servicios únicos que identifican, evalúan, implementan, informan y monitorean oportunidades de mejora para su personal y entorno de trabajo. Esto para convertirse en una organización más unida
HappyNom
Identifique oportunidades para un ambiente de trabajo más feliz a través de encuestas específicas para empleados.
HappyFeeling
Identifique oportunidades para un ambiente de trabajo más saludable a través de encuestas específicas para empleados.
Happy360°
Evalúe el desempeño de sus empleados, a través de una perspectiva de revisión holística dentro de su organización
NOM-035-STPS
Conocer el sentir de tus colaboradores, identifica áreas de oportunidad y midamos la felicidad de la empresa... Además, podrás cumplir con la NOM-035-STPS.
HappyDaily
Monitorea los sentimientos y pensamientos de tu personal, para obtener datos de comportamiento con el fin de convertirte en una organización más unida.
Que beneficios obtendrá tu empresa
HappyNom te ofrece 7 beneficios relacionados con nuestros servicios con los que podrás conocer mejor a tus empleados, mejorar el clima laboral y optimizar la productividad de tu empresa
Conoce las emociones de tus colaboradores
Identifica y cuida a tus líderes
Combate el estrés
Identifica fortalezas y debilidades
No es que evites multas, es que tengas un clima laboral favorable
Aumenta la productividad de tus colaboradores
Mejora la gestión de los equipos de trabajo
nuestro blog
En nuestros blogs podrás leer más sobre temas regulatorios relevantes, la NOM-035 y aspectos sociales para tu empresa.

Eliminar la violencia y el acoso en México – Convenio 190 de la OIT
El Convenio 190 (C 190) es el primer tratado internacional que busca promover la eliminación de la violencia y el acoso dentro de los espacios

STPS prepara programa preventivo de inspecciones
La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) presentó en fechas recientes una propuesta que está en revisión en la Comisión Nacional de Mejora Regulatoria

¿Qué incluye la segunda fase de la NOM-035?
Hemos identificado varias dudas relacionadas con la entrada en vigor de la segunda fase de la NOM-035, desde el pasado 23 de octubre. Por este